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CREDO LETTER クレドレター
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- 2020-03-04
2020年は「エンゲージメント」と「SDGｓ」(前編)
ここ数年マネジメントのキーワードとして「エンゲージメント」がよく取り上げられています。
会社に貢献したり、成長意欲あふれる社員育成には、どんな要素が必要なのでしょうか？
一般的には以下の10要素が挙げられます。自己診断してみましょう。
①キャリア向上、成長実感を感じているか
②直属のマネージャーがどれだけ尊重してくれるか
③業績と評価が公平であり、納得感があるか
④チーム内でコミュニケーションは活発か
⑤処遇、機会の均等は公平か
⑥協力体制（チームワーク）があるか
⑦健康への配慮がされているか
⑧安全な職場環境か
⑨家族への配慮（時短、ワークライフバランス）があるか
⑩仕事そのものへの満足感は高いか？同意は8～10個ありましたか？
