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CREDO LETTER クレドレター
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- 2021-04-23
新・3つの動機付け欲求
動機付けというと「マズローの欲求5段階説」がすぐに浮かびます。
もう少し分かりやすい説明として、次の3つがあります。
①親和の欲求(仲間と仲良くしたほうが、仕事は上手く行く)→褒め合う運動などはここに入ります。
②達成の欲求(共通の目標を定めて向かう方が一体感が生まれる)→MBO(目標管理)をすることはここに。
③向社会的の欲求(他人の幸せのために尽くすことが気持ちいい)→SDGsや社会への貢献がここに。
今の組織には、これら3つの欲求を社員に満たす動きがありますか?